Pengaruh Perkembangan Karir dan Komunikasi Terhadap Produktivitas Pegawai pada Dinas Pendidikan Pemuda dan Olahraga Kabupaten Bima
DOI:
https://doi.org/10.63822/mknzdf30Keywords:
Career Development, Communication, Employee ProductivityAbstract
This study aims to examine whether career development and communication have a significant effect on employee productivity at the Department of Education, Youth, and Sports of Bima Regency. The research instrument used was a questionnaire based on a Likert scale. The population of this study consisted of 152 employees at the Department of Education, Youth, and Sports of Bima Regency, including 60 Civil Servants (PNS), 27 Government Employees with Work Agreements (PPPK), and 65 Regional Honorary Employees. The sample comprised 87 State Civil Apparatus (ASN) employees, consisting of 60 Civil Servants and 27 Government Employees with Work Agreements, selected using a purposive sampling technique. Data were collected through observation, questionnaires, and a literature review. The data were analyzed using validity and reliability tests, multiple linear regression analysis, classical assumption tests, correlation coefficient analysis, coefficient of determination analysis, t-tests, and F-tests with the assistance of SPSS version 26 for Windows. The results indicate that career development has a significant effect on employee productivity, communication has a significant effect on employee productivity, and career development and communication simultaneously have a significant effect on employee productivity at the Department of Education, Youth, and Sports of Bima Regency.
Downloads
References
Ananda, I. M. ., & Suci, N. M. S. (2023). Pengaruh Motivasi Kerja Dan Etos Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Non Asn Di Lingkungan Kantor Dinas Pendidikan Pemuda Dan Olahraga Kabupaten Buleleng. Jurnal Manajemen, 9(3), 242–248.
Asralidi, & Iba, Z. (2021). Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Upt Dinas Pendidikan, Pemuda Dan Olahraga Kabupaten Bireuen. Jurnal Magister Manajemen, 2(4), 37–45.
Fatoni, Yusuf Frian Al, Sutapa, H., & Pambudi, A. (2025). Pengaruh Kompetensi, Pengalaman Kerja, Dan Pelatihan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Kebudayan, Pariwisata, Pemuda Dan Olahraga Kota Kediri. Neraca Manajemen, Ekonomi, 23(7), 1–15. Https://Doi.Org/10.8734/Mnmae.V1i2.359.
Ghozali, I. (2018). Aplikasi Analisis Multivariete Dengan Program IBM SPSS 23 (Edisi 8). Cetakan Ke VIII. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro, 96.
Ghozali, I. (2019). Aplikasi Analisis Multivariete Dengan Program IBM SPSS 23 (Edisi 8). Cetakan Ke VIII. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro, 96.
Hasan, M. M., & Hadisaputro, E. L. (2024). Analisis Pengaruh Pemanfaatan Fingerprint Terhadap Peningkatan Kedisiplinan Pegawai Pada Dinas Pendidikan Pemuda Dan Olahraga Kab. Penajam Paser Utara. Jurnal Ilmiah Pendidikan Dasar, 09(02), 317–330.
Hendrawan, L., Muthalib, Abd. Azis, & Sabilalo, Mahmudin A. (2024). Pengaruh Kepemimpinan, Komunikasi Internal Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pendidikan Dan Kebudayaan Kabupaten Konawe. Journal Economics Technology & Entrepreneur, 3(01), 1–19.
Hidayat, E., Zulkarnaen, I., & Muljono, H. (2020). Pengaruh Pengadaan, Keahlian Dan Budaya Organisasi Terhadap Pengembangan Karir Pegawai Pada Badan Kepegawaian Pendidikan Dan Pelatihan. Jurnal Syntax Admiration, 1(8), 1074–1085.
Jaya, M. P. M., & Heryanda, K. K. (2025). Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pendidikan Pemuda Dan Olahraga Kabupaten Buleleng. Jurnal Manajemen, 11(1), 231–239.
Jusup, Sri Meike. (2021). Pengaruh Keterlibatan Kerja Dan Kemampuan Kerja Terhadap Organizational Citizenship Behavior Pegawai Pada Dinas Pendidikan, Kebudayaan, Pemuda Dan Olahraga Provinsi Gorontalo. Nobel Management Review Pengaruh, 2(3), 403–417. Https://E-Jurnal.Nobel.Ac.Id/Index.Php/Nmar
Kurniawan, L., Purnama, H., & Sari, D. (2024). Kota Bandar Lampung Olahraga Kota Bandar Lampung Ini Berprestasi Di Tingkat Regional Dan Olahraga Kota Bandar Lampung. Jurnal Manajemen Mandiri Saburai, 08(01), 33–42.
Loliyani, R., Riani, R., & Isabella, A. A. (2023). Pengaruh Kompensasi, Pengembangan Karir Dan Komunikasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan. Jurnal Ilmiah Ekonomi Manajemen, 14(01), 39–49.
Mauliza, P. (2020). Pengaruh Pengawasan , Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Di Dinas Pendidikan Kota Banda Aceh. Jurnal Ekonomi, Manajemen, Dan Akuntansi, 6(2), 71–81. Https://Doi.Org/Https://Doi.Org/10.35870/Jemsi.V6i1.340
Mustofa, K. (2022). Pengaruh Evaluasi Pelatihan, Perencanaan Karir Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Dinas Pendidikan Pemuda Dan Olahraga Kabupaten Tulungagung. Otonomi, 22(2), 326–337.
Ndau, A., Hady, S., & Kurniawan, I. S. (2025). Pengaruh Keterlibatan Karyawan , Knowledge Management , Dan Talent Management Terhadap Perilaku Inovatif ( Studi Empiris Pada Kantor Dinas Pendidikan Dan Pemuda Olahraga Daerah Istimewa Yogyakaarta Periode 2018-2023 ). Jurnal Manajemen Terapan Dan Keuangan, 14(02), 564–578.
Saputra, D. H., & Elsandra, Y. (2024). Pengaruh Iklim Organisasi Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Di Dinas Pariwisata Pemuda Dan Olahraga Kabupaten Padang Pariaman. Journal Of Social Science Research Volume, 4(4), 13713–13724. Https://J-Innovative.Org/Index.Php/Innovative%0apengaruh
Sari, T. (2021). Pengaruh Penempatan Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Ketahanan Pangan Kabupaten Lahat. Jurnal Manajemen Dan Bisnis, 10(2), 86–96.
Sarmin, Echdar, S., & Maryadi. (2022). Pengaruh Pelatihan Dan Pengembangan Serta Promosi Jabatan Terhadap Kinerja Pegawai. Gendhera Buana Jurnal, 1(1), 104–117. Https://E-Jurnal.Nobel.Ac.Id/Index.Php/Gbj
Souhoka, S. (2024). Pengaruh Pelatihan Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pt . Bank Tabungan Negara ( Btn ) Cabang Ambon. Jurnal Administrasi Terapan, 3(1), 91–101.
Sugiyono. (2019). Metode Penelitian, Kuantitatif Dan RND. Penerbit Alfabeta.
Sumiati, & Ariadi, T. (2023). Pengaruh Disiplin Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Dinas Pendidikan , Pemuda Dan Olahraga Kota Pariaman. Jurnal Ekonomika Dan Bisnis, 3(1), 40–46. Https://Doi.Org/Https://Doi.Org/10.47233/Jebs.V3i1.456 Issn
Suningsih, N. K. S., & Suci, N. M. (2025). Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kepemudaan Dan Olahraga Kabupaten Karangasem. Jurnal Manajemen Dan Bisnis, 7(2), 779–788.
Susanti, R., & Yulianti, R. R. M. (2024). Pengaruh Pelatihan Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pendidikan Dan Kebudayaan Kota Tangerang Selatan. Journal Of Research And Publication Innovation, 2(3), 1635–1645.
Tasrief, M., & Fauzi. (2021). Pengaruh Kemampuan Kerja, Pengembangan Karir Dan Komunikasi Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Pada Bidang Keuangan Dinas Pendidikan, Pemuda Dan Olahraga Kabupaten Bireuen. Jurnal Magister Manajemen, 2(4), 53–61.
Titiheru, J., Iriawan, H., & Dahlan. (2024). Analisis Manajemen Sumberdaya Manusia Pada Dinas Pemuda Dan Olahraga Kabupaten Biak Numfor. Jurnal Manajemen, 19(1), 1–15. Https://Doi.Org/Https://Doi.Org/10.52049/Gemakampus.V19i1.376
Wahida, Azhari, A., & Asniwati. (2023). Pengaruh Kompetensi, Pengembangan Karir Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Dan Kebudayaan Kabupaten Barru. Jurnal Pelopor Manajemen Indonesia, 2(1), 115–127.
Widakdo, S., Ramli, A. T., & Ardiasih, L. S. (2022). Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi, Dan Pemberian Insentif Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Dinas Pendidikan Kebudayaan Pemuda Dan Olahraga (Dikbudpora) Kabupaten Bima. Economic, Accounting, Management And Business, 5(3), 544–552.
Wiwin, Hinelo, R., & Monoarfa, V. (2022). Pengaruh Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Gorontalo. Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Bisnis, 10(10), 251–259. Http://Ejurnal.Ung.Ac.Id/Index.Php/Jimb
Yunita, Ni Putu Ayu, Prastyadewi, Made Ika, & Parwita, G. B. S. (2023). Pengaruh Komunikasi, Lingkungan Kerja, Dan Karakteristik Individu Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pendidikan Kepemudaan Dan Olahraga Kabupaten Klungkung. Jurnal Emas, 4(3), 717–733.
Zebua, A. J., Delima, R. H., & Widyanto, I. (2022). Pengaruh Pengembangan Karir, Motivasi Kerja Dan Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pariwisata, Kepemudaan Dan Olahraga Tanjung Jabung Timur. Citra Ekonomi Vol, 3(1), 70–76.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2026 Muktadir Muktadir, Muhammad Yusuf, Sugeng Widakdo (Author)
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.
